如何用一份出彩的年终工作报告,助自己升职加薪?

引言

又到年终,努力了一年,怎样把自己的成果展现出来?干得好,更要说得好。一份好的年终报告,不仅能展示自己的成果,更会助你获得老板的赏识。


1. 写年终报告,要避免一个误区:把“工作总结”当作“总结工作”,花大笔墨说明自己有多么辛苦。它背后的假设是“干的活儿越多,就越能受到赏识”。事实显然不是这样。


2. 好的年终报告,不仅要展现做了什么,更要体现自己取得的成果。时刻记住,年终报告就是将组织希望考核你的核心部分,主动展现出来。“工作总结=总结工作成果” 才是年终报告的正确公式。


3. 年终报告最好的形式是:面对面的口头汇报,搭配幻灯片展示。如果只有简单的书面报告,例如一封邮件,就既不够直观,也会因为缺乏互动,使效果大打折扣。


4. 首先明确汇报对象,确定报告主题。不妨问自己两个问题:报告给谁看、我期待达到什么目标。如果是汇报给直系领导、渴望获得加薪,报告的主题应是“个人成果+对团队的贡献”;如果是汇报给公司大领导,报告主题就该是“团队付出+对公司的贡献”。




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